跳槽者

　　看重的是社保和升迁

　　在招聘会现场，记者遇到多名郑州本地企业的员工，他们悄悄跑来，准备跳槽到富士康。“毕竟是一个机会，富士康就在家门口，能应聘上的话，就把现在的工作辞了。”王女士觉得，富士康工资有优势，福利也会有保障的，“在里面应该能学到更多经验，机会也要大得多”。

　　黄女士在郑州经济开发区的某企业工作，月薪将近2000元，但工作四五年了，单位没给她签过一纸合同，更没缴纳社会保险。这成了她的心病。听说富士康郑州厂区招人，她毫不犹豫地就来应聘。

　　黄女士坦言，自己看重的就是富士康的社保待遇和福利，知名大企业，培训和提升的空间都大。

　　想进富士康 机会多多

　　据省就业促进办公室介绍，我省年内要为富士康招聘培训员工10万名，各地已有6万名城乡农村劳动力报名，其中2万多人赴深圳培训。半年后，这些人将返郑州厂区工作。

　　综合富士康郑州厂区在各大人才市场的招聘情况，他们在河南主要需要普工、技工和中高端人才。企业最看重的是求职者的工作经历和协调沟通能力。

　　昨日，记者登录郑州市职介中心的网站，他们打出常年为富士康招聘的消息，全部是普工。

　　据悉，郑州市人才交流中心在每周二、周六的招聘会上，也为富士康设立专门的摊位。8月14日，富士康郑州厂区还会在河南人才市场继续招聘。东方今报□首席记者 夏友胜 实习生 刘鹏/文 记者 袁晓强/图

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