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顶尖商学院录取哪些人?
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类别: 管理缩略词 时间: 2009-08-07 来源:《经理人》杂志 

标签:MBA

看到这个问题时,感觉心情不是很好,因为并不是每个申请者都符合条件,这可能会给许多渴望去顶尖商学院读书的学子泼冷水。事实终归是事实,生活中总会有你无法达到的目标,我能做的只是告诉你我所知道的,未必完全准确,也许非常残酷。

经济衰退使MBA竞争激烈

随着经济周期的变化,申请者背景的不同,世界上顶尖商学院每年的录取标准有所不同,且有着严格的底限。特别是美国的商学院。美国商学院的教学和就业条件是最好的,所以竞争每年都很激烈。特别是2002年秋季入学申请的难度,几乎达到了历史的顶峰。原因是美国经济的衰退,造成许多公司的大幅度裁员,并且这次经济衰退与历史上所经历的衰退有着本质的不同:企业投资和费用的下降造成通货膨胀加重,而不是因为消费者购买力的下降。这其中,高科技公司、投资银行以及咨询业受影响最大,而这三个行业恰恰是顶尖商学院MBA毕业生就业的主要方向。

由图一可以看出,金融、咨询和高科技行业占据了耶鲁MBA就业比例的81%。由于各个商学院的优势不同,相应的就业方向会有很大不同,但金融、咨询、IT三个行业,在顶尖商学院中必然占据70%以上的就业比例。

很多人疑惑:就业的困难与申请录取的难度不应该恰恰相反吗?也就是就业越困难,申请的人不应该越少吗?对于其他专业也许是这样,但对于MBA而言,答案恰恰相反。当就业市场不好时,大多数被裁人员的选择是利用这个时间去读MBA;而在经济状况好时,大企业需要更多员工,许多人往往选择工作而不是学习。今年申请中一些触目惊心的例子体现了这一点:我的一个好友Cornell本科毕业,在美林银行(Merrill Lynch美国最大的投资银行之一)工作了三年, GMAT成绩是720分,托福650分。本来准备今年申请,后来放弃了。原因是由于投资银行全球范围内大幅度裁员,他的很多同事选择申请MBA,在与许多竞争对手的比较中,他选择了推迟一年申请。

另外一个例子我至今想起都觉得愧疚。我的一个好友在普华永道公司(PriceWaterHouseCooper世界上五大会计师事务所排名第一)纽约公司工作了5年,在与我讨论申请MBA时,我毫不犹豫地推荐他申请排名前十的学校,在申请的正常年份,这样的背景有很大把握。然而他不幸遇到了可怕的经济衰退,迄今为止,他已经被所申请的5所商学院全部拒绝。他的背景在很多人眼中无懈可击:海外顶尖公司的工作经验、完全没有语言问题、很高的GMAT和托福成绩。但今年的竞争对手也太强了。

许多读者读到这里可能感觉很沮丧,这是今年的事实,但未来几年的申请形势会越来越好。几乎所有的经济学家认为:经济已经到了谷底,反弹只是时间问题。也就是说,2003的申请形势肯定不会像今年这样恶劣。华尔街最大的投资银行高盛银行(Goldman Sachs)已经向各大商学院发出消息,大规模的招聘将在今年夏天重新开始。下面我将从几个方面分析顶尖商学院录取的基本标准。

申请MBA与学术背景无关

很多中国大陆的MBA申请者存在一个误区,认为MBA的申请者与本科学术背景有关。经常会提出类似问题:“我不是学经济或管理的,能够申请MBA吗?”或者“本科学经济或管理专业的学生在申请中有优势吗?”这完全不需要你担忧,商学院录取MBA时是不关心你的学术背景的。

从图二可以清楚地看出,美国顶尖商学院录取的MBA学生中,其学术背景没有明显偏好。虽然每个商学院由于着重点有所不同,录取的学生在学术背景上也略有不同,但总体上不过多限制申请者。只要拥有本科文凭,也就具备了申请顶尖商学院的基本学历条件。同时,你本科时的GPA(成绩平均分)也是商学院所必须要求的,许多申请者会认为自己本科所学的专业不是经济或商业管理,GPA的高低没有意义。这个观念是错误的,商学院希望从中了解申请者的学习能力,所以各个顶尖商学院都会要求GPA至少3.0以上。

事实上美国前20名商学院的GPA平均值为3.41分左右,相当于申请者本科成绩平均达到百分制的85分,这毫无疑问是一个相当高的标准。

有大企业工作经验具先天优势

毫无例外,每个顶尖商学院对申请人要求至少2年以上的工作经验。不否认大多数商学院每年都会录取几个没有工作经验的申请人,但这些例外者在某些方面都拥有超人的背景。

对于工作经验,许多中国申请者关心的是,究竟在哪种公司中的工作经验最受商学院喜欢呢?应该说在世界知名企业中的工作经验是有利于申请的。具有世界著名的咨询公司、华尔街投资银行以及大型IT公司背景的申请者具有先天优势,而国内著名企业中的申请者往往不被重视,从本质而言,这是不公平的,但这种现象的存在也有它的合理性。商学院的录取委员会不可能了解每个国家的具体情况,对于录取委员会而言,录取从世界知名企业中出来的申请者风险最小。这些企业对员工的录取极其严格,所以商学院的录取逻辑是:既然你能够被这样的企业聘用,一般都不会太差。

许多非常优秀的本土企业的申请者往往败在能力低于自己的外企员工手下。我的一位好友在联想集团已经坐到了很高的位置,个人素质和各方面条件几乎无懈可击,但申请中却碰到了极大的困难,当被一所著名商学院拒绝后,他写信询问原因,得到的回答是:你的简历中缺少大型企业工作经验。他费尽口舌解释联想在中国是如何知名,收效甚微。其实并不是美国人对中国本土企业有成见。作为世界第9大PC制造商,联想在中国妇孺皆知,但你能够列出所有排在世界前8位的PC制造商吗?大多数人不能,所以商学院对联想不了解是可以理解的。

但这并不意味着中国本土企业的申请者没有希望,只是需要在自己的MBA申请短文中倾注更大的精力,来论证你的工作经验中所表现出来的学习能力、职业成就、领导技巧和个人素质。这四个方面是商学院最看重的,许多短文也是针对这几方面的素质进行提问。事实上许多本土企业的优秀人才成功获得了美国顶尖商学院的录取。我自己就是一个例子,我的同学中也有来自四通集团、某省外贸公司等国企和民企的优秀人才。

由于中国进入WTO,伴随金融业的开放,来自银行、财政机关和证券公司的申请人,成功比例逐年递增,具有金融背景的申请人在未来几年会大受欢迎。各大商学院普遍增加了招收中国大陆学生的比例,沃顿商学院今年招收中国学生60人左右。虽然竞争非常激烈,但成功永远属于那些坚韧不拔的人,认识到自己的差距并且努力弥补,才能成为合格的MBA学员。毕竟,路在你自己脚下。

每月一期有关MBA的稿件给我繁忙的工作生活又增添了许多压力,努力想写好一些,希望这个系列能够为后来者提供一些经验之谈。下一篇的主题是针对即将申请MBA的读者,提出一些申请中的建议,并对美国商学院的录取过程进行介绍。毕竟在新东方这样的留学基地工作了许多年,希望我的文章不会让读者失望。

* 钱永强,新东方最年轻的创业者,在他还未跨出大学校门的时候,就已经走上了新东方的讲台,创建了新东方的第一个GMAT班。1997年进入美国耶鲁大学(YALE UNIVERSITY)管理学院攻读MBA,2001年6月学成归来的钱永强又重新回到新东方。钱永强创建了联想与新东方合作成立的以英语教学为中心的WWW.TOL24.COM( 新东方教育在线)并担任总裁兼首席执行官。

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