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员工最需要却极少获得的东西
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类别： 人力资源管理 时间： 2012-09-05 来源：BNET 商学院 作者：Jeff Haden

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关键字：培训
薪水、福利、培训、发展机会：这些都很重要。但是这件事情更重要。如果你希望被认为是伟大的雇主，而且你确实应该如此，你应该给你的员工更高的工资、更好的福利、更多的培训以及更多的发展机会。问题在于你可能没有资源实现这一切。
http://blogs.bnet.com.cn/?uid-19109-action-viewspace-itemid-25174
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