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文化创意产业或成新的职场机会
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时间: 2010-11-11 来源:凤凰网

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随着2010年上海世博会的成功落幕,“后世博效应”、“后世博经济”、“后世博人才”等一系列现象凸显。作为协办单位,世博集团上海市对外服务有限公司、上海东浩人力资源有限公司充分利用自身22000余家丰富的客户资源,邀请了广大客户参加本场招聘会。

CFP资料图片

  □冷默

  日前,由市人保局、世博局主办,浦东新区人力资源和社会保障局承办、世博集团上海市对外服务有限公司、上海东浩人力源有限公司协办的“2010年上海市服务世博人员专场招聘会”首场在浦东源深体育中心拉开帷幕。作为首场针对服务世博人员的招聘会,现场300多家企业共提供了6000多个岗位。据统计,本场招聘会共吸引25000余名求职者参加,当场面试12000余人次,达成意向录用近3500人次。随着2010年上海世博会的成功落幕,“后世博效应”、“后世博经济”、“后世博人才”等一系列现象凸显。

  [招聘会直击]

  企业争抢3500名涉博人员

  随着2010年上海世博会落下帷幕,服务于世博园区的工作人员中有部分需要重新择业。从今年9月开始,全市开展了针对服务世博工作人员的摸底调查工作,各有关部门进行了充分的准备。在此基础上,全市范围内将在11月份集中针对服务世博人员转岗就业需求,开展几十场有针对性的专场招聘会。在首场举办的“2010年上海市服务世博人员专场招聘会”上,共有300多家企业参加,其中包括毕马威华振会计师事务所、上海东浩人力资源有限公司等知名企业,提供了会展工程、市场营销、会议服务接待、平面设计师、技术研发人员、财务人员等6000多个适合服务世博人员的岗位。此外,5家职业技能培训学校也为求职者提供了20多个中、高级培训项目。据统计,本场招聘会共吸引25000余名求职者参加,当场面试12000余人次,达成意向录用近3500人次。

  “小白菜”深受外企青睐

  据上海东浩人力资源有限公司总经理李栋介绍,本次招聘会共设三个区域:招聘服务区、专家咨询服务区和培训机构区。很多知名外企参与服务世博人员专场招聘会的热情高涨,众多企业人力资源总监认为,服务世博人员素质都比较高,又具有奉献精神。李栋表示,由于很多的“小白菜”都受过高等教育,更多期望能在外企中做一个白领。因此,作为协办单位,世博集团上海市对外服务有限公司、上海东浩人力资源有限公司充分利用自身22000余家丰富的客户资源,邀请了广大客户参加本场招聘会。邀请函发出以后,企业反响踊跃。本次招聘会,上海外服、东浩人力资源公司共邀请了70家企业参展,其中不乏沃尔玛、松下电器、日立等世界500强企业,也有交通银行、春秋国旅这样的国内知名企业,提供各类岗位逾千个。

  特色看点:简历“回收”增值推荐

  李栋说:“值得一提的是,在本次招聘会上,上海外服和东浩人力资源公司还为志愿者设立了‘世博会志愿者职业发展服务绿色通道’简历投递专区和简历投递箱,专门接收求职者的简历,当天简历箱中收到简历超过1000份。今后把简历分类后,将有针对性向所需的客户推荐,为志愿者的未来职业发展提供切实的帮助。”

  [新闻动态]

  “后世博”人才杠杆效应显现

  随着2010年上海世博会的成功落幕,“后世博效应”、“后世博经济”、“后世博人才”等一系列现象已逐步成为各领域专家关注及研究的课题。根据中华英才网雇佣指数报告(CEI) 华东区的数据显示:2010年5月至9月的华东区平均雇佣指数高达128,与2009年同期的105相比,高出23个指数点。特别在世博会开幕的5月,CEI华东区指数高达134, 比去年同期的99高出了35个指数点。在世博会期间,会展、语言翻译、涉外法律、物流、国际贸易、文化创意等专业人才,尤其是创意策划设计类人才在5月的需求高达133,与同期相比呈爆炸式增加。

  小语种人才机遇空前

  中华英才网职场专家张桢宁表示,符合企业在国际化、复合型及高素质的人才将成为后世博时代上海及华东地区产业升级转型的中坚力量。其中尤以小语种和文化创意人才最为紧俏,在华东区或呈现“供不应求”的态势。

  外语人才尤其是小语种人才在世博会的人才架构中,是不可或缺的“基础设施”。世博会后,上海与世界的交流将更为紧密。越来越多的国际性商务合作将在沪展开,而众多跨国公司也将选择在上海落户,“小语种”将给就业带来前所未有的新契机。张桢宁表示,小语种人才现阶段的短缺与人才需求的旺盛形成了较大程度的反差。

  文化创意产业最具潜力

  2010年上海世博会带来了全新的文化创意理念,培养了一大批优秀的会展、大型项目的创意策划人才以及大型活动的系统管理人才。张桢宁表示:世博会作为一场“视觉”盛宴,带动了各类学术会议、国际经济论坛、文化娱乐等活动的举办,其中,动漫设计、数字多媒体、数字影视制作后期等产业的文化创意人才在其中发挥了至关重要的作用。上海进入“后世博时代”,以及迪斯尼乐园的落定,以广告、建筑、艺术、工艺、设计、影像、音乐、电视及广播、文化出版等创意产业为核心的产业组织和生产活动,将帮助上海持续提高城市竞争力,成为拥有诸多新兴产业的国际大都市。

  [后世博展望]

  后世博所带来的职场效应将持续10-15年

  在世博会之后的十年、甚至更长的时间里,上海将继续确立在整个长三角乃至长江流域经济发展“领头羊”的地位。随着世博基础设施投资效益的发挥、新技术的传播和应用及部分展馆的长期开放,旅游、高科技、会展、商贸等产业都将正式进入“后世博时代”,并将获得持久健康的发展态势。

  张桢宁表示,世博会的举办不仅为各个行业注入了活力和国际先进理念,而且通过上海产业结构的优化和创新能力的不断提高,以上海为核心的国际化经济“圈”逐渐形成,有效地推动了上海及周边地区的经济和就业增长。这必将为广大职场人提供更广阔的职业发展空间和契机,而这样的后续效应至少会持续10-15年。

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