离职面谈绝不是讲诚信的最佳时刻-BNET商学院

离职面谈绝不是讲诚信的最佳时刻

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类别：激励与沟通管理时间： 2012-11-07 来源：BNET 商学院作者：Dave Johnson

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关键字：离职面谈

对于已经决定离开的员工来说，或许会认为与在人力资源部门进行离职面谈时揭露出管理中的潜在问题、组织过程里的不到位之处以及生产过程里的低效部分可以显示自己品行高端来。但问题是，这种想法属于完全错误的类型。

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